52

TOEKOMSTVORMERS MET EEN MISSIE Menig ambtenaar krijgt ze over zich heen tijdens verjaardagen: ambtenarengrappen, meestal over hun ‘luizenbaantje’. Maar als ik andere ‘Hartmanners’ spreek over hun dagelijkse werkzaamheden, hoor ik vaker ‘druk’, ‘uitdagend’ en ‘dynamisch’, dan ‘traag’, ‘eentonig’ en ‘bureaucratisch’. VAN KENNIS NAAR VAARDIGHEDEN Parate kennis en de juiste papieren zijn niet langer (zo) belangrijk, hooguit als toegangsticket om uitgenodigd te worden voor een sollicitatiegesprek. Werken in netwerken, belangen van feiten onderscheiden en communiceren op een manier die inwoners wél bereikt, dát zijn de vaardigheden die je in het openbaar bestuur anno 2019 nodig hebt. Vaardigheden die je niet leert met een avondje studeren. Doen, evalueren, refl ecteren en opnieuw doen – dat is hoe je deze skills onder de knie krijgt. Doen, evalueren, reflecteren en opnieuw doen Als jonge ambtenaar kom je vaak in een omgeving terecht met eigen structuren, hokjes en vertrouwde routines. Een cultuur waar verandering niet zomaar van de grond komt. Dat maakt het voor een enthousiaste en ambitieuze jonge ambtenaar niet altijd even makkelijk om met vernieuwende werkwijzen aan de gang te gaan die beter passen bij de behoefte van de samenleving. Hoe ik als jonge ambtenaar dan toch zorg dat ik de juiste competenties bezit en onderhoud? Door gelijkgestemden op te zoeken en zelf voor die ontwikkeling te zorgen! MINDER INHOUD, MEER TOEGEVOEGDE WAARDE In 2017 werd ik geselecteerd voor het Hartmans Netwerk, een netwerk van twintig jonge ambtenaren die zo’n zes keer per jaar samen komen om tijdens zelf georganiseerde congressen nieuwe kennis en vaardigheden op te doen. Veelal rond een inhoudelijk thema. Vanaf het begin merkte ik dat de Hartmanners aan het zoeken waren waar ze als netwerk voor staan en hoe ze zoveel mogelijk uit hun drie jaar lidmaatschap kunnen halen. Dat bleek minder inhoud en meer ontwikkeling in vaardigheden en netwerk te zijn. NAAM: Carla Saris LEEFTIJD: 29 FUNCTIE: beleidsmedewerker Sociaal Domein BIJ: Gemeente Stein OPLEIDING: WO Master Gezondheidswetenschappen Universiteit MaastrichtLeiden. 52 JONG&AMBTENAAR

53 Online Touch Home


You need flash player to view this online publication