2

Column eerder gedacht, aldus het Economisch Instituut voor de Bouw (EIB). Dit jaar zullen er in Nederland zo'n 6,5% minder nieuwbouwwoningen worden opgeleverd in vergelijking met 2022. Volgend jaar volgt een afname met nog eens circa 8%, aldus het EIB. Als hoofdschuldige wordt de gestegen rente aangewezen. Maar was die juist niet bedoeld om de inflatie in te tomen? Wat we ook hier missen is de juiste mentaliteit. Daar bedoel ik mee: creatief worden met nieuwbouw en hypotheken om ook de jongste generaties de kans te geven op een eigen huis. Om mij heen zie ik daartoe geen enkel initiatief. FNV Bouw slaat de plank mis Tot slot dit. Onlangs las ik het bericht dat FNV Bouw minder onderaannemers en een verbod op uitzendkrachten wil ‘zolang er nog zoveel louche bureautjes zijn’. Bouwprojecten met tien onderaannemers zijn geen uitzondering, constateert het immer alwetende FNV Bouw. Of, zoals zij het zelf dreigend zeggen: ‘Op de bouwplaats lopen soms mensen rond van wie niemand weet wie hen heeft ingehuurd.’ Over zo’n bericht kan ik mij opwinden, want het is gewoon niet waar gezien vanuit het perspectief van Haldu. We zijn 100% gecertificeerd en van elke vakman die wij uitzenden is tot achter de komma op papier helder wie daarvoor verantwoordelijk is. Ik zou tegen FNV Bouw willen zeggen: ga eens kijken op een willekeurige basis- of middelbare school en tel de vaste docenten en de ingeleende docenten. Daar zullen jullie écht van opkijken! Dit soort berichtgeving doet geen recht aan de correcte wijze waarop Haldu haar zaken regelt, vóór onze vakmensen en vóór onze opdrachtgevers. Niet harder maar slimmer werken In de bouw moeten we met steeds minder mensen steeds meer werk zien te klaren. De vergrijzing begint echt zijn tol te eisen. Dat betekent dat we niet harder maar slimmer moeten werken. En slimmer werken begint gewoon met de mentaliteit om elke dag het beste uit je bouwwerk te halen. Dat soort types zijn dun gezaaid, maar we zoeken en werven net zolang totdat we hen aan ons (en dus úw projecten!) gebonden hebben! Danny van Hal

3 Online Touch Home


You need flash player to view this online publication