naar goud Meerjarenbeleidsplan 2023 - 2025 Sjaloom Zorg heeft een nieuw meerjarenbeleidsplan. Misschien heb je de poster met de zes doelen al gezien. Keimpe Bak, bestuurder van Sjaloom Zorg, legt uit wat de doelen betekenen. ‘H et beleidsplan laat zien wat we belangrijk vinden voor de toekomst,’ zegt Keimpe. ‘Daarom is het goed dat zoveel et mogelijk mensen weten wat er in staat. Want je kunt het wel opschrijven, maar je moet het ook doen! Het is een plan voor drie jaar. Dat is een lange tijd, en het is best moeilijk om zo ver vooruit te kijken. Gelukkig hadden we hulp van de ondernemingsraad, de Centrale Medezeggenschapsraad en de Raad van Toezicht. Vorig jaar deden we eerst een onderzoek. We vroegen de deelnemers, medewerkers en vrijwilligers wat zij van Sjaloom Zorg vinden. Daaruit bleek dat de meeste mensen dik tevreden waren. Maar er zijn altijd nog dingen die beter kunnen. Daar hebben we onze zes doelen van gemaakt waar we de komende jaren extra op gaan letten. En omdat we dus nog beter willen worden dan goed, hebben we ons plan Van goed naar goud genoemd.’ 6 duidelijke doelen: Binden en boeien van personeel 1 ‘We werken hier met meer dan 400 zorgprofessionals en bijna 200 vrijwilligers en die hebben allemaal hetzelfde doel: zo goed mogelijke warmhartige zorg verlenen. Dat kan alleen als je met plezier naar je werk gaat. De een vindt het gewoon heerlijk om in vrijheid in een leuk team te werken, de ander zoekt een uitdaging door verdieping te zoeken, of door een project te begeleiden. Die kansen bieden we graag met opleidingen, interne kennisdeling en carrièrekansen. Bovendien is het belangrijk dat je je veilig voelt tijdens het werk en dat je weet dat je gewaardeerd wordt.’ juli 2023 5
6 Online Touch Home