14

“Elk kind heeft talent” MASV is met jeugd aardig aan de weg aan het timmeren. Na de komst van voorzitter Toon Hartemink, Hoofdopleidingen Ruben Bouwman en Stefan Vos die samen met Ruben Bouwman verantwoordelijk zijn voor de MASV FOOTBALL ACADEMY is er een concreet plan gemaakt, dat het werk van hun voorgangers verder gaat ontwikkelen. Niet alleen bedacht vanuit de bestuurskamer, maar samen met trainers en andere betrokkenen. “Er zijn een aantal doelstellingen geformuleerd voor de korte en de lange termijn. Een van die doelstellingen is een betere doorstroming van jeugdspelers naar het vlaggenschip. Na de aanstelling van Ruben Bouwman zijn de plannen verder uitgewerkt. Een aantal trainers wist van onze doelstellingen af en zijn uit zichzelf aan de slag gegaan en met een ‘doorstromingsplan’ gekomen. Het resultaat is dat MASV dit seizoen met een O23-elftal instroomt op divisieniveau. Die elftallen krijgen goede trainers die nauw gaan samenwerken met hoofdtrainer Dennis v Beukering”. MASV Breedtesport Belangrijk Ook in de breedte van de vereniging wordt verdere professionalisering doorgevoerd. “In de afgelopen periode zijn er veel gesprekken gevoerd. Ook trainers leiden we nu op, daar is behoefte aan, want elk kind heeft immers talent. Er zijn twee coördinatoren en interne begeleiders per leeftijdsgroep aangesteld, die deze teams en hun trainers gaan aansturen en begeleiden. Ook de middenbouw (O13, O14 en O15) krijgt aandacht. Er is een database opgebouwd met film opnames van trainingsvormen die voor alle MASV-trainers beschikbaar zijn ter inspiratie. “Het is de bedoeling dat we gaan werken vanuit een voetbalvisie met gedeelde verantwoordelijkheden. Het Hoofd Jeugdopleidingen kan het niet alleen. We moeten streven naar een grote en brede organisatie, waardoor het voor iedereen qua belasting te overzien is en blijft”, “Als spelers uit Arnhem en omgeving zich willen ontwikkelen en beter willen worden, moeten zij bij MASV zijn. We hebben goede trainers. Alle faciliteiten zijn aanwezig om te kunnen presteren. MASV levert met enige regelmaat spelers aan betaald voetbal organisaties, zoals bijvoorbeeld Vitesse/NEC of De Graafschap. Hun ontwikkeling blijven we volgen en we onderhouden het contact”. MASV moet een veilige plek Zijn Als een kind talentvol is, krijgt hij of zij de beste begeleiding. Als een kind minder talent heeft, dan krijgt hij of zij ook alle ruimte en mogelijkheden zich als jonge sporter te ontplooien. Het gaat namelijk niet alleen om het benutten van talent, winnen of de beste willen zijn. Plezier hebben met elkaar, je thuis en gewaardeerd voelen en met vriendjes en vriendinnetjes voetballen zijn belangrijke speerpunten. Dat krijgt grote aandacht en wordt geborgd in het Opleidingsplan. Ouders moeten weten dat hun kind bij MASV op een veilige plek is. 13

15 Online Touch Home


You need flash player to view this online publication