Fotografie Beeldbank gemeente Tilburg - Anja van Eersel JONG&AMBTENAAR De proef wordt uitgevoerd met wetenschappers van Tilburg University. Inmiddels zijn er landelijk 9 gemeenten aangehaakt, nemen er bijna 6500 mensen deel aan het experiment en besluit het kabinet op basis van de resultaten of de voorschriften voor de bijstand worden aangepast. LEKKER WERKEN Tilburg krijgt in 2020 een vernieuwd stadhuis. Later volgt de vernieuwde stadswinkel. Dit zijn fijne, duurzame en toegankelijke kantoren, waar je de werkomgeving kiest die past bij de klus waar je mee bezig bent. Ook krijgen we een nieuw ‘digitaal huis’ in de vorm van moderne ICT-voorzieningen. Zo kun je makkelijk samenwerken met inwoners, partners en collega’s. Op kantoor, in de stad, bij partners, thuis of elders. VOLOP KANSEN Leren en ontwikkelen staat binnen de gemeente Tilburg centraal. Via het GEMEENTE TILBURG IN CIJFERS: • In totaal telt gemeente Tilburg ruim 2.750 mede werkers (ambtelijk/ niet- ambtelijk). • De verdeling man-vrouw is ongeveer 50-50 %. • 63 % van de ambtelijke collega’s werkt fulltime. Tilburgs Leerhuis heb je de keuze uit verschillende trainingen, waarmee je je kennis op peil houdt. En krijg je volop kansen om je door te ontwikkelen. In de leergang Urban Professional (UP) leer je hoe je het ‘werken in en met de stad’ nu eigenlijk doet. En het ‘potential programma’ stoomt talentvolle collega’s klaar voor een leidinggevende functie. JONGERENNETWERK Collega’s tot 36 jaar zijn vanzelf lid van Jonge Ambtenaren Tilburg (JAM). JAM organiseert het hele jaar door activiteiten: interessante bedrijfsbezoeken, evenementen waar je je netwerk kunt uitbreiden, sportactiviteiten... Ook vertegenwoordigt JAM de stem van jonge ambtenaren bij belangrijke organi satieontwikkelingen. 55
56 Online Touch Home