Besluit De combinatie van borstvoeding en werkhervatting wordt door vrouwen in het onderwijs en de gezondheidszorg als uitdagend ervaren. Zowel werkneemsters als direct leidinggevenden zijn onvoldoende op de hoogte van de relevante wetgeving en de borstvoedingsfaciliteiten op de werkvloer. Huidig onderzoek benoemt verschillende suggesties die borstvoeding na werkhervatting kunnen faciliteren. Een borstvoedingsbeleid op de werkvloer is noodzakelijk maar ontbreekt veelal. Ondanks dat werkgevers hun bereidheid aangeven het proces te willen faciliteren, stellen zich een aantal praktische uitdagingen om werkneemsters systematisch te laten afkolven op het werk. Vaak is er geen aangepaste ruimte met de nodige voorzieningen om in de nabijheid van de werkplek op een rustige en hygiënische plaats te kunnen kolven. Werkneemsters hebben nood aan informatie omtrent de voorbereiding en de praktische organisatie en deze vindt bij voorkeur reeds tijdens de zwangerschap plaats. Steun en begrip vanuit de werkplek bevorderen de combinatie van borstvoeding en werkhervatting, doch voelen werkneemsters zich vaak eenzaam. Werkhervatting veroorzaakt gemengde gevoelens en moeders zijn bezorgd over de praktische haalbaarheid en de impact op hun melkproductie. Daarnaast vormt de kinderopvang een bijkomende bezorgdheid, zeker op het vlak van de omgang met hun kind dat de fles weigert en het omgaan met afgekolfde melk. Referenties Al-Imari, L., Hum, S., Krueger, P. & Dunn, S. (2019). Breastfeeding During Family Medicine Residency. Family Medicine; 51(7), 587-592. DOI: 10.22454/FamMed.2019.759632 Bradford, V.A., Walkinsaw, L.P., Steinmann, L., Otten, J.J., Fisher, K., Ellings, A., O’Leary, J. & Johnson D.B. (2017). Creating Environments to Support Breastfeeding: The Challenges and Facilitators of Policy Development in Hospitals, Clinics, Early Care and Education, and Worksites. Maternal Child Health Journal; 21, 2188-2198. DOI: 10.1007/s10995-017- 2338-4 Dejaeger, I. Geuten, E. & Jans, G. (2021). MOM@WORK: een inzicht in de barrières, noden en drijfveren van aanstaande en jonge (lacterende) moeders bij hun terugkeer naar het werk na moederschapsrust. Tijdschrift voor Vroedvrouwen; 27(3): 166-173. Dinour, L.M., Pope, G.A. & Bai, Y.K. (2015). Breast Milk Pumping Beliefs, Supports, and Barriers on a University Campus. Journal of Human Lactation; 31(1), 156-165. DOI: 10.1177/0890334414557522 FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg (s.d.). Moederschapsverlof & borstvoedingspauzes. FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg, (2013). Arbeidslplaatsen. Kind en Gezin (2019). Het kind in Vlaanderen. Brussel. Leon-Larios, F., Pinero-Pinto, E., Arnedillo-Sanchez, S., Ruiz-Ferron, C., Casado-Mejia, R. & Benitez-Lugo, M. (2019). Female Employees’ perception of breastfeeding-friendly support in a public university in Spain. Public Health Nursing; 36, 370-378. DOI: 10.1111/phn.12590 Lucas, A., McMahon, P., Brewer Asling, M., Knobloch, A., Kosh, E. & Sims, K. (2013). Assessing Child Care Providers’s Knowledge and Attitudes Regarding Support of Breastfeeding in a Region with Low Breastfeeding Prevalence. Journal of Human Lactation; 29(4): 556-563. DOI: 10.1177/0890334413497259 McCardel, R.E. & Padilla, H.M. (2020). Assessing Workplace Breastfeeding Support Among Working Mothers in the United States. Workplace Health & Safety; XX(X). DOI: 10.1177/2165079919890358 BVL-TIJDSCHRIFT VOOR LACTATIEKUNDIGEN 2022 JG 13 NR 2 Omer-Salim, A., Suri, S., Pkrakash Dadhich, J., Akbar Faridi, M.M. & Olsson, P. (2015). Negotiating the tensions of having to attach and detach concurrently: A qualitative study on combining breastfeeding and employment in public education and sectors in New Delhi, India. Midwifery; 31, 473-481. DOI: 10.1016/j.midw.2014.12.008 Onderwijs Vlaanderen (s.d.) Borstvoedingspauzes. Paddock, J. (2017). Breastfeeding Patterns Among Employees at a Land Grant University. Workplace Health & Safety; 65(12). DOI: 10.1177/2165079917701138 Snyder, K., Hansen, K., Brown, S., Portratz, A., White, K. & Dinkel, D. (2018). Workplace Breastfeeding Support Varies by Employment Type: The Service Workplace Disadvantage. Breastfeeding Medicine; 13(1), 510-514. DOI: 10.1089/bfm.2017.0074 Statbel (2018). Enquête naar arbeidskrachten 2018 – Speciale module over de combinatie werk en gezin. Statbel (2019). Werkenden volgens sector. 28
25 Online Touch Home