7

Act3 TRAINING GEEN STRESS TRAINING VOOR MANAGERS Veel managers vinden het moeilijk om actie te ondernemen als ze zien dat hun team of een medewerker gebukt gaat onder stress. Soms kunnen of willen ze dit zelfs niet zien. Het ontbreekt ze aan de handvatten - en soms de moed - om te handelen. Deze training helpt peoplemanagers signalen van stress te herkennen en hier actief mee om te gaan. In drie dagdelen leren de managers een veilige werkomgeving te creëren waarin het team en de medewerker duurzaam succesvol kunnen zijn. DE KERN VAN ONZE STRESSPREVENTIE TRAINING Een manager heeft vier verantwoordelijkheden om te zorgen voor psychologische veiligheid op de werkvloer. Een goed uitvoering daarvan helpt werkstress te voorkomen en zorgt daarmee voor een veilige werkomgeving. Deze intensieve en praktische training duurt drie dagdelen en is apart of in combinatie met de workshops in te zetten. De training volgt de waarden, het beleid en de processen van jouw organisatie. STUREN OP DE WEERBAARHEID VAN DE COLLEGA’S Hoe creëer ik een cultuur waarin iedereen tot zijn recht komt? Wat is de kracht van radicale openhartigheid? Hoe neem ik collega’s mee in een continu veranderende omgeving? OMGAAN MET DE KWETSBAARHEID VAN COLLEGA’S Hoe voorkom je een rolconflict? Hoe geef je kritiek? Wat is de waarde van positieve stress in het team? Wat maakt de kwetsbaarheid in de arbeidsrelatie groter? RELATIVEREN Hoe help je medewerkers door tijden van onzekerheid en verandering? Hoe manage je proactief de stressfactoren? Wat maakt collega’s minder afhankelijk van anderen? BESCHOUWEN Welke rol spelen de collega’s en hoe zorg je ervoor dat ze de juiste rol blijven spelen? Hoe lost het team conflicten op en hoe bewaakt ze haar integriteit? TIJDENS DE TRAINING We vergroten de radicale openhartigheid van managers zodat ze beter coachen op weerbaarheid en kwetsbaarheid. Dit legt verborgen conflicten bloot die de oorzaak kunnen zijn van stress. Met rollenspel en praktische oefeningen relativeren en beschouwen we hun taken en scherpen we de vaardigheden en inzichten aan. HET RESULTAAT Deze training zorgt voor managers die: 1 gemotiveerd bijdragen aan een veilige werkomgeving en hun team beter laten functioneren; 2 signalen van werkstress herkennen en handelen om uitval te voorkomen; 3 coachen op weerbaarheid en kwetsbaarheid, sturen op beschouwen en leiden met relativeren. 2 3 1 4 STRESS GEEN STRESS

8 Online Touch Home


You need flash player to view this online publication