De twee pensioenfondsen die per 1 januari zijn toegetreden tot Pensioenfonds PGB hebben daartoe forse kortingen moeten doorvoeren op de pensioenen en de aanspraken. De korting op de pensioenen bij AVH wordt wel gespreid over een periode van tien jaar. Die kortingen waren nodig omdat de beide toetreders een slechtere financiële positie hadden dan PGB en de huidige gepensioneerden en andere deelnemers van PGB geen nadeel mogen ondervinden van de toetreding van nieuwkomers. ‘’Het is ontzettend zuur maar we konden helaas niet anders,’’ zegt vicevoorzitter Willem Jan Boot van Reiswerk Pensioenen. Kortingen bij overgang naar Pens ‘’Het is zuur maar Bij het Bedrijfspensioenfonds voor de agrarische en voedselvoorzieningshandel AVH zijn de lopende pensioenen per 31 december al gekort met twee procent en daar komt de komende negen jaar nog een – vermoedelijk kleinere – korting bij. Het definitieve jaarlijkse percentage wordt in de loop van 2021 vastgesteld. De situatie op 31 december 2020 is daarbij bepalend. Bij Reiswerk Pensioenen krijgen alle gepensioneerden een korting van 9,09% en worden de aanspraken van actieve deelnemers met 18,18% ofwel bijna een vijfde gekort. Reiswerk Pensioenen heeft voor mensen die nog geen uitkering ontvangen een ‘knip’ gelegd bij 60 jaar. Wie per 1 januari 2021 60 was, ziet de aanspraken teruglopen met 9,09% en niet met 18,18%. Dat is een vaste datum, wie net te laat 60 is geworden valt onder de ‘zware’ korting van 18,18%. ‘’We hebben duidelijkheid willen verschaffen en een vast moment bepaald, hoe sneu dat ook kan zijn voor mensen die er nét buiten vallen,’’ aldus Boot. Niet meer ingehaald De kortingen worden na toetreding tot PGB niet meer ingehaald of gecompenseerd, ook al zou het de komende tijd financieel goed gaan. ‘’Die kortingen zijn definitief. Die zijn nodig omdat de positie van onze huidige gepensioneerden en andere 10 deelnemers bij toetreding van andere fondsen niet in gevaar mag komen. Dat geldt vanaf nu dus ook voor deelnemers uit de reiswereld en van de agrarische handel als er weer nieuwe toetreders komen. Wel is het zo dat de ‘nieuwe’ gepensioneerden die sinds 1 januari bij PGB zijn gekomen, kunnen profiteren van de resultaten die wij realiseren. Is er een indexatie van de pensioenen mogelijk, dan krijgen ook de gepensioneerden en andere deelnemers in de reisbranche en de agrarische groothandel een verhoging, net als alle andere deelnemers in ons pensioenfonds,’’ aldus bestuursvoorzitter Jochem Dijckmeester van Pensioenfonds PGB. Voor alle duidelijkheid: bij de huidige beleidsdekkingsgraad is de kans op zo’n indexatie nog steeds klein, zoals Dijckmeester al eerder in ExPress heeft uitgelegd. Lange weg Bij Bpf AVH is het proces van de overgang naar PGB lang geweest. Feitelijk is dat al in 2016 gestart met overleg met sociale partners over hoe zij naar de toekomst van het fonds keken vanwege de slechte financiële positie. In de jaren daarna is op veel fronten nader onderzoek verricht. Daarbij is naar alle opties in pensioenland gekeken en zijn alle combinaties om toekomstige opbouw en opgebouwde pensioenrechten onder te brengen, bekeken. Uit al dat onderzoek bleek dat een overgang naar PGB zowel voor de combinatie van de opgebouwde rechten als de nog op te bouwen pensioenrechten de beste optie was, legt het bestuur uit. ‘’Ultimo 2019 stonden we al op het punt om de overgang naar PGB af te ronden. Alle puzzelstukken lagen op z’n plaats maar het bestuur van Bpf AVH vond op dat moment dat de noodzakelijke korting om de overgang te realiseren te hoog was. Die korting was iets hoger dan 15% (en de spreiding van die korting zou over vijf jaar plaatsvinden). In maart 2020 bleek het aantrekkelijk om opnieuw naar een mogelijke overgang naar PGB te kijken. Op dat moment was de noodzakelijke korting stevig gedaald. In de maanden daarna is aan alle kanten hard gewerkt om de overgang naar PGB mogelijk te maken. Uiteindelijk is dat goed gekomen en is de overgang per 1 januari 2021 een feit. De korting lijkt iets onder de 15% uitgekomen, maar de spreiding van de korting vindt nu over tien jaar plaats. Spreiden van de korting heeft een dempende werking op de korting voor met name de ouderen,’’ legt het bestuur van Bpf AVH uit. Uitdagingen AVH heeft nut en noodzaak van de overstap aan alle groepen deelnemers op dezelfde wijze uitgelegd, dus ook aan de gepensioneerden: ‘het fonds is te
11 Online Touch Home