04 23 INSTROOM Hewi Hoogendijk en Geert-Jan Derks in de Fenixloodsen in Rotterdam Voorbeelden: Bas heeft 10 jaar ervaring als glaszetter. Hij wil graag gaan werken als voorman/teamleider van onderhoudsprojecten. De zelfevaluatietest helpt om te zien welke talenten hij hiervoor al heeft. Met zijn manager stippelt hij een pad uit om naar de nieuwe functie te komen: wat gaat hij doen, wat moet hij eventueel extra ontwikkelen en oefenen en wie begeleidt hem hierbij? Marco is 40 jaar schilder, het werk op de steiger wordt hem te zwaar. De zelfevaluatietest geeft hem inzicht in zijn interesses, skills en ambities. Na een gesprek met zijn werkgever spreken ze af dat hij verschillende andere functies binnen het bedrijf gaat uitproberen, om te ontdekken waar hij op zijn best is. ONDERHOUDNL 15
16 Online Touch Home