kersteditie Hoofdsponsor heeft veel te danken aan MSC Jeugd neemt het voortouw Marco de Grip zorgt voor enthousiasme Marius van Dijk viert jubileum met MSC Ukkies
Iedereen fijne feestdagen en een gezond, sportief en spraakmakend 2023 ! Bestuur MSC Meppel Wil jij ook voetballen bij MSC? Meld je dan nu aan via info@mscmeppel.nl Al bijna 113 jaar Sportief & Spraakmakend
DE MSC’er kersteditie Inhoudsopgave Voorzitter Arjan Jonkers aan het woord Wilco Knol trotse hoofdsponsor MSC TopX breidt sponsoring MSC uit Hoofdtrainer Guido Wind gedijt goed in Meppel MSC ‘Sportief Partner’ van SC Heerenveen De drie musketiers van MSC Selectie MSC, seizoen 2022-2023 GroenOpgewekt BV kijkt naar de toekomst Marco de Grip, hoofd opleidingen MSC InterStage en MSC altijd in beweging De derde helft is op zaterdag beter Marius van Dijk al 25 jaar bij de Ukkies Albert Heijn Elzinga, hoofdsponsor van de MSC-jeugd Pagina 4 9 11 13 15 17 18-19 23 24 29 30 32 34 Ontwerp Druk Colofon Eindredactie Fotografie Grenzeloos Media Leo de Harder, Kees Veelo, Wim Goedhart, Roel Kalsbeek, Dinanne Kraal ga creatief drukkerij van dijk Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd en/of openbaar gemaakt, door middel van druk, fotokopie, microfilm of op welke andere wijze ook, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van de Meppeler Sport Club. 3
DE MSC’er kersteditie Voorzitter ArjAn jonkers stAAt zes jAAr AAn het roer: MSC ligt weer op koers De Meppeler Sport Club bestaat op 10 april 2023 precies 113 jaar. Na een aantal roerige jaren waarin sportief een stap terug werd gedaan en door corona niet gepresteerd kon worden, ligt de vereniging weer op goede koers. Financieel en qua prestaties. Maar ook bestuurlijk, met aan het roer Arjan Jonkers. Hij maakt zich op voor zijn derde periode als voorzitter van MSC. Met hem een terugblik en een doorkijkje richting toekomst. De begroeting is hartelijk. Bob, de prachtig bruingekleurde Engelse cockerspaniël van de familie Jonkers, kwispelt vrolijk bij mijn entree aan de Meppeler Bezettingslaan. In de ruime woonkamer voert begin december de kerstversiering al de boventoon. Twee kleine kerstbomen, sfeervol verlichte kransen, een grote kerstboom in de serre en warm witte verlichting in de tuin maken het sfeervolle plaatje tot één geheel. Arjan Jonkers, komende maand al zes jaar voorzitter van de Meppeler Sport Club, voelt zich er prettig bij. “Ik houd, net als mijn echtgenote Marion, erg van gezelligheid en ‘samen zijn’. Wat dat betreft past niet alleen de maand december prima bij ons, maar ook de vereniging MSC.” Behaaglijk warm Voorzitter Arjan Jonkers: MSC is weer de sportieve, spraakmakende, opportunistische en dynamische vereniging die Meppel al meer dan 110 jaar kent. 4 Een koude wind waait deze donkere decembermiddag om het huis. In Huize Jonkers is het wel behaaglijk warm. Arjan Jonkers serveert verse koffie en neemt daarna plaats op de bank, waar ook de zonen Niek (20) en Mart (19) en echtgenote Marion een plek hebben gevonden. De vraag hoe het met het gezin Jonkers gaat, wordt met een voorzichtige glimlach ontvangen. “Ach, weet je, het gaat best goed met ons. We hebben met het overlijden van mijn moeder Willy en tegelijkertijd de hersenbloeding van mijn vader privé een heel rare, moeilijke, maar zeker ook heel bijzondere tijd achter de rug. Gelukkig staan wij als gezin en familie dicht bij elkaar en staan we allemaal positief in het leven. Dat heeft ons zeker geholpen om verder te gaan”, zo vertelt Arjan Jonkers, die eind 2016 de vraag kreeg om terug te keren in het bestuur van MSC.
DE MSC’er kersteditie “Een roerige tijd”, zo blikt de voorzitter terug. “Een tijd met veel bestuurlijke wisselingen, vacatures, ernstige ziektes en het overlijden van vrijwilliger Edwin van der Windt. En een tijd met lastige onderwerpen op de bestuurstafel zoals bijvoorbeeld de mislukte samenwerking op het gebied van jeugd met de twee andere Meppeler voetbalverenigingen. En dan ook nog eens twee maanden voor het einde van het seizoen, twee maanden na mijn aantreden, het afscheid van het trainersduo Bas Bijen en Herman Scherpen. Het heeft me, zeker in het begin, wel wat slapeloze uren opgeleverd.” Discussie De door MSC nationaal aangezwengelde discussie over wat te doen met het zaterdag- en zondagvoetbal in het Nederlandse amateurvoetbal, voedt in die tijd ook de discussie in de vereniging MSC om wat te doen. “Wij speelden met ons eerste prestatie-elftal in de zondaghoofdklasse. Bijna tweewekelijks stond er wel een verre uitwedstrijd op het programma. Naar tegenstanders in Den Haag, Amsterdam, Rotterdam, Noordwijk, Velsen of Leidschendam. We speelden tegen prachtige clubs, maar waren wel de hele zondag onderweg. Logischerwijs liep de belangstelling van onze eigen supporters om uitwedstrijden te bezoeken terug. Eén keer naar het strand in Noordwijk om daarna een wedstrijd te kijken is leuk, maar een jaar later doe je dat niet weer. Dat leidde er in het laatste seizoen in de hoofdklasse toe dat er soms geen enkele supporter meeging naar een uitwedstrijd. Afschuwelijk. Maar ook bij thuiswedstrijden zagen we steeds minder mensen. Het clubhuis was om vijf uur ’s middags leeg. Ongekend voor MSC-begrippen. Ook de financiën en de gezelligheid kwamen onder druk te staan. Dan moet je ingrijpen.” Nieuw ingerichte commissiekamer Prestatievoetbal Begin 2020 neemt het bestuur van MSC het historische besluit om na bijna 110 jaar afscheid te nemen van het prestatievoetbal op zondag. Er liggen verschillende redenen aan ten grondslag. De belangrijkste is wel dat de jeugd dan al langere tijd aangeeft niet meer op zondag te willen voetballen. En dat terwijl er juist heel talentvolle spelers op het punt staan om naar de senioren over te stappen. Wil de daling van het aantal leden niet verder doorzetten, dan moet er wat gebeuren. De zondag wordt prestatief ingeruild voor de zaterdag, met als gevolg dat MSC op zaterdag in de 5de klasse een herstart moet maken. “Een moeilijke beslissing, maar wel één genomen in het belang van de vereniging. Hadden we het op dat moment niet gedaan, dan had MSC nu misschien wel niet meer bestaan. We stonden als bestuur min of meer met de rug tegen de muur”, zo kijkt Jonkers terug. Een aantal leden is het niet eens met de keuze en de werkwijze van het bestuur. In eerste instantie levert het besluit Jonkers ook meer ‘vijanden’ dan ‘vrienden’ op. “Maar als je alleen maar vrienden wilt maken, dan moet je je kop niet boven het maaiveld uitsteken en zeker geen voorzitter van een vereniging als MSC worden. Oud-voorzitter Ernst Steinhaus zei ooit na een conflict in de vereniging: de trein gaat weer rijden en 5 wie niet meewil, moet nu uitstappen. Dat was nu eigenlijk ook zo. En ja: er zijn ‘echte MSC’ers’ uit de trein gestapt. Die waren het niet eens met het besluit, of met de manier waarop het besluit is genomen. Jammer, maar het zij zo.” Coronamaatregelen Direct na het historische besluit wordt de voetbalcompetitie vanwege de coronamaatregelen stilgelegd. De twee seizoenen die volgen zijn moeilijk. Niet alleen sportief, maar ook financieel. Kosten gaan door terwijl de inkomsten nagenoeg stil komen te liggen. Toch is dat niet de grootste zorg van het bestuur van MSC. De grote vraag is: hoe gaat het verder na de coronaperiode? Hoe ziet MSC er dan uit? Bovengemiddeld veel kinderen zijn afgehaakt in de coronaperiode, vrijwilligers hebben maanden thuisgezeten en misschien wel een ander tijdverdrijf gevonden. “Het was voor ons als bestuur best spannend om weer opnieuw te beginnen, maar gelukkig stond nagenoeg iedereen paraat om de club weer in beweging te krijgen”, zo vertelt Jonkers. Groei Sportief gezien gaat het de vereniging daarna voor de wind. Het eerste elftal pakt in het najaar van 2021 de competitie prima op in de 5de klasse. De koppositie wordt veroverd en niet meer afgestaan. Ook JO19-1 wordt kampioen (zelfs twee
DE MSC’er kersteditie verbonden.” Een andere belangrijke stap die gezet is, is de aanschaf van het nieuwe meer dan zes vierkante meter grote ledscorebord langs het hoofdveld. “Een hele investering, maar zeker de moeite waard. Weer een upgrade van onze al mooie accommodatie en een meerwaarde voor de sponsors.” Het nieuwe led-scorebord. Niet alleen is de tussenstand goed te zien, ook is het bijna zes vierkante meter grote scherm een prachtig platform voor adverteerders. keer in één seizoen) en promoveert naar de 3de divisie. Belangrijker echter is de groei van de vereniging. Het besluit om naar de zaterdag als belangrijke speeldag te verhuizen, legt MSC geen windeieren. Het aantal seniorenteams op zaterdag groeit. Van vier in 2020, naar zes in 2021, naar zeven dit seizoen. En dan zijn er ook nog twee recreatie-elftallen die in de zondagcompetitie spelen. “Ongekend en het bewijs dat het bestuur het juiste besluit heeft genomen. MSC is op dit moment qua senioren de grootste van Meppel”, zo zegt Jonkers, die sinds 1979 lid is van de vereniging, met gepaste trots. KNVB-certificering De vereniging is ondertussen in rustiger vaarwater beland. De groei zet gestaag door, zowel bij de jeugd als bij de senioren. De twee jaar geleden als hoofd opleidingen aangestelde Marco de Grip speelt daarbij een belangrijke rol. “Alles is in beweging, met Marco als aanjager. Hij wordt gesteund door een actieve en kundige jeugdcommissie. Samen werken ze hard aan de certificering Lokale jeugdopleiding binnen het KNVB Kwaliteit & Performance Programma. Als dat lukt, zou het geweldig zijn. Daarnaast hebben we natuurlijk ook de samenwerking met SC Heerenveen weer opgepakt. Dat betekent onder meer dat onze trainers een beroep kunnen doen op de kennis en kunde van de eredivisionist.” Hoofdsponsor Ook op commercieel gebied zijn bij MSC de laatste jaren belangrijke stappen gezet. Na het vertrek van Amslod kwam de vereniging zonder hoofdsponsor te zitten. Daartegenover werd wel Albert Heijn Elzinga gepresenteerd als hoofdsponsor van de jeugdafdeling. In samenwerking met uitzendorganisatie Unie-Pool en Hogenkamp Advocaten werd de jeugd in nieuwe, uniforme kleding gestoken. Van Ukkie tot JO19-speler: iedereen ziet er bij MSC nu hetzelfde uit. De uitstraling van de vereniging is daardoor geweldig. Nieuwe shirts en nieuwe trainingspakken. En dat gaan we komende zomer herhalen. En sinds het begin van dit seizoen is Unie-Pool de nieuwe hoofdsponsor van MSC. GroenOpgewekt Zonne-energie en InterStage BV zijn de shirtsponsors en Eetcafé De Beurs is de vervoersponsor. “Ik ben erg blij dat zulke gerenommeerde bedrijven zich aan onze vereniging hebben 6 Samenwerken Wat de toekomst MSC gaat brengen? Zonen Niek en Mart beginnen te lachen. Zij zijn niet anders gewend dan met hun vrienden van Alcides en FC Meppel dingen samen te doen. Wat dat betreft hebben zij een vader die met z’n tijd meegaat, want ook een doorgewinterde MSC’er als Arjan Jonkers is er groot voorstander van om in de toekomst de voetbalverenigingen in Meppel nog meer te laten samenwerken en zelfs samen te voegen tot één grote vereniging. “Daar hebben wij ons als MSC de laatste jaren ook hard voor gemaakt.” Dat de gesprekken nu stilliggen is volgens de voorzitter van MSC, die onlangs aankondigde zich volgend jaar voor nog een periode van drie jaar verkiesbaar te stellen, logisch. “De gemeente Meppel is aan zet. Om verdere plannen uit te werken, moet er qua accommodatie snel een stip op de horizon worden gezet. Wil Goede afspiegeling Op bestuurlijk vlak is het eveneens rustig bij MSC. Op twee vacatures na, zijn sinds de in november gehouden algemene ledenvergadering alle bestuursposten bezet. “Vicevoorzitter Bart Kattenberg is nu nog voorzitter van de jeugdafdeling en zelf heb ik accommodatiezaken in mijn portefeuille. En wanneer ik nu naar het bestuur kijk, dan is dat een goede afspiegeling van de vereniging. Met een twintiger, twee dertigers, een veertiger en vier vijftigers, waaronder twee vrouwen. Een mooie, enthousiaste club met veel kennis en kunde in huis.”
DE MSC’er kersteditie je samen verder, dan is dat een logische voorwaarde van de leden. Het moet dus snel duidelijk worden waar de toekomst van de voetbalverenigingen in Meppel ligt. Is dat nog steeds Ezinge of ergens anders in de gemeente?” Vooruitlopend op die stip investeert de gemeente Meppel de komende zomer nog wel in sportpark Ezinge. Drie kunstgrasvelden worden vervangen. En ook worden op alle velden de oude lampen vervangen door energiezuinige ledverlichting. “Noodzakelijke ingrepen, die eigenlijk al veel te lang op zich hebben laten wachten. Maar gelukkig gaat er nu wat gebeuren, er zit beweging in.” Vrijwilligers Iets waar Jonkers echt van kan genieten als voorzitter is het Ukkievoetbal, dat in 2023 precies 25 jaar bestaat. “Dat vind ik echt geweldig. Het enthousiasme dat die kinderen van 4 en 5 jaar elke week weer uitstralen, tijdens de trainingen van Marius van Dijk en zijn hulptrainers. Het Ukkievoetbal dat MSC gratis aanbiedt om kinderen kennis te laten maken met het voetbal en waarbij ze leren de baas over de bal te worden hoort echt bij MSC. En hoe mooi is het om te zien dat zeker 80% van de spelers in onze eerste selectie ooit bij Marius is begonnen met voetballen, dat is toch geweldig?!” Ook het clubhuis levert de voorzitter energie op. “Echt geweldig hoe vrijwilligers dat oppakken. Naast een bron van inkomsten is ons clubhuis een belangrijke ontmoetingsplek voor de leden. En die maken daar veel gebruik van. Dat betekent ook dat er veel inzet van vrijwilligers wordt gevraagd. En dat levert nog weleens problemen op. Maar door die problemen met de leden te delen, staan wel steeds meer mannen en vrouwen op om te helpen. En ook hier maken vele handen licht werk.” Qua accommodatie staat MSC er ook goed op. Elke dinsdag klust een groep vrijwilligers in en rond het clubhuis, om de MSC-accommodatie schoon en upto-date te houden. Ook worden grotere klussen aangepakt. Zo werd onlangs met hulp van vrijwilligers nog het nieuwe ledscorebord langs het hoofdveld geplaatst en heeft de commissiekamer een gedaanteverwisseling ondergaan en is nu een heuse ‘voetbaltechnische kamer’ waar trainers wedstrijdbeelden kunnen analyseren of gesprekken met spelers voeren. Bij het onderhoud van de MSC-accommodatie worden de clubvrijwilligers al jaren bijgestaan door mannen die verblijven bij zorgbedrijf Oranjeborg. Wekelijks zijn zij in Meppel te vinden, om bijvoorbeeld ramen te lappen, het groen te onderhouden, blad te vegen of de tribune schoon te houden. Uitdagingen Nogmaals: wat gaat de toekomst MSC brengen? De voorzitter vindt het een lastige vraag. “Het belangrijkste is het heden. En als we het daarover hebben, dan kunnen we alleen maar concluderen dat MSC weer leeft! Het belangrijkste is dat we weer de sportieve, spraakmakende, opportunistische en dynamische vereniging zijn die Meppel al meer dan 110 jaar kent. Op de korte termijn gaan we door op de ingeslagen weg. Met alle uitdagingen die er liggen zoals bijvoorbeeld hoe om te gaan met de hoge energieprijzen.” Jonkers heeft ook nog wel een wens. “Ik zou heel graag weer een grote MSC-avond organiseren. Net als in het verleden. Zo’n gala-avond in schouwburg Ogterop, zo’n feestavond waar de Meppeler Sport Club bekend om staat. Compleet met revue.” Verder ligt er de uitdaging om als MSC zelfstandig door te gaan. “Zolang er nog geen sprake is van concrete samenwerking moeten wij er met elkaar voor zorgen dat MSC ook de komende jaren zelfstandig bestaat. En dat is ons al bijna 113 jaar gelukt, dus daar heb ik veel vertrouwen in. Daarnaast moeten we natuurlijk de ogen niet sluiten voor de toekomst. Samen, en dan bedoel ik de voetbalclubs in Meppel, moeten wij ervoor zorgen dat iedereen in Meppel op zijn of haar niveau kan voetballen. Daar ligt een gezamenlijke uitdaging.” Ook bij MSC zijn vrijwilligers het goud van de vereniging. 7
DE MSC’er kersteditie eigenAAr Wilco knol VAn hoofdsponsor Unie-pool BV “MSC heeft mij veel gebracht” Eigenaar Wilco Knol van Unie-Pool BV. Unie-Pool BV is sinds dit seizoen hoofdsponsor van de Meppeler Sport Club. En daar is eigenaar Wilco Knol van de uitzendorganisatie voor arbeidsmigranten maar al te trots op. “Ik ben blij dat ik op deze manier iets terug kan doen voor de vereniging die mij zoveel heeft gebracht.” Als voetballer stond Wilco Knol bekend als een echte doorzetter. Opgeven kwam in zijn woordenboek niet voor. Als verdediger maakte hij in 2006, na twee zware knieblessures, op wilskracht zelfs het grootste succes van MSC mee: de promotie naar de zondag hoofdklasse. In de beslissingswedstrijd tegen Nieuw Buinen was Wilco Knol zelfs verantwoordelijk voor het openingsdoelpunt in het met 3-0 gewonnen duel. Zijn gevleugelde uitspraak was altijd: ‘trainen is voor talentlozen’. “Daarom stond ik waarschijnlijk zo vaak op het trainingsveld”, zegt hij nu met de nodige zelfspot. Illusie armer, ervaring rijker De werklust die de nu 48-jarige Wilco Knol altijd op het voetbalveld etaleerde, nam hij mee in zijn loopbaan. Al vroeg startte hij zijn eigen bedrijf. Nu bijna twintig jaar later is die onderneming uitgegroeid tot een bloeiende uitzendorganisatie met meer dan driehonderd werknemers uit onder meer Polen, Letland, Litouwen, Slowakije en Oekraïne. En al die mensen biedt hij 9 ook nog eens onderdak. Toen deze zomer de vraag kwam om hoofdsponsor van MSC te worden, hoefde Knol niet lang na te denken om vervolgens ‘ja’ te zeggen. In 2005 was hij daar al eens dichtbij geweest, maar toen stak toenmalig voorzitter Ernst Steinhaus daar een stokje voor. Knol begint al te lachen als hij terugdenkt aan dat gesprek in de tuin aan de Zuiderlaan. “Ik
DE MSC’er kersteditie Unie-Pool BV, vertelt hij met trots over zijn uitzendorganisatie. “Unie-Pool is zeer flexibel en helemaal ingericht om overal te kunnen werken. Met onze laptop en mobiele telefoon schuiven wij aan waar nodig. Geen kantoortijden maar 24/7 bereikbaar. De platte, resultaatgerichte organisatiestructuur met korte communicatielijnen maakt dat wij te allen tijde snel kunnen schakelen en dus inspelen op de personele problematiek die zich bij onze relaties afspeelt. Daarbij komt dat de kennis en kunde die onze werknemers paraat hebben maakt dat wij doen waar we goed in zijn: onze klanten ontlasten tegen een zeer scherpe kostprijs. Hun personele vraagstuk is onze uitdaging en heeft onze volledige aandacht. Klanten van Unie-Pool BV zijn ervan verzekerd dat goed werkgeverschap gegarandeerd is. Daarbij hanteren én voldoen wij aan alle maatstaven van de Nederlandse wet- en regelgeving.” Wilco Knol van Unie-Pool BV met een ingelijst MSC-shirt. was net begonnen met Unie-Pool en na het wegvallen van Datell als hoofdsponsor van MSC was er een gat ontstaan. Dat duurde een behoorlijke tijd. En omdat het mij wel mooi leek om zelf in een shirt te spelen met de naam van mijn bedrijf op de borst, deed ik een heel minimaal voorstel. Steinhaus gaf mij een hand en zei lachend: Knolle dat gaan we niet doen. En daar ging ik weer. Een illusie armer, maar wel een ervaring rijker.” Hoogste niveau Als voetballer streefde Wilco Knol altijd het hoogste na. Als ondernemer doet hij dat ook. In het in Staphorst aan de Oranjestraat gevestigde hoofdkantoor van Aanpakkers Aanpakken. Dat woord past niet alleen bij Wilco Knol, maar zeker ook bij de arbeidsmigranten die voor Unie-Pool werken. “In de huidige, krappe arbeidsmarkt is de inzet van internationale medewerkers niet meer weg te denken. Zonder de inzet van deze mensen staat Nederland letterlijk stil. Onze mensen zorgen er bijvoorbeeld voor dat onze online supermarktbestellingen in schone kratten bezorgd kunnen worden. Dat de supermarkten voorzien worden van hun voorraad, kippenvlees verwerkt en brood gebakken wordt en uw online bestellingen transport klaar gemaakt worden.” Wilco Knol in 2000 met MSC in actie tegen Ajax. Oranjestraat 60a 7951 BH Staphorst www.uniepool.com 10
DE MSC’er kersteditie TopX blijft aan MSC verbonden TopX blijft verbonden aan de Meppeler Sport Club. De naam van het in Groningen gevestigde ICT-detacheringsbedrijf siert de komende drie seizoenen de nieuwe trainingspakken die alle jeugdspelers van MSC na de zomer ontvangen. Eigenaresse Margot Volten van TopX B.V. is blij met de sponsorovereenkomst. “TopX is een maatschappelijk betrokken bedrijf en heeft oog voor vitaliteit, gezondheid en bewegen. Dat past dus prima bij MSC.” TopX bestaat sinds 2006 en is opgericht door Margot Volten. Zij zag dat ICT-detachering anders kon. “Persoonlijker, prettiger. Zonder files naar het westen, met een goede balans tussen werk en privé en met invulling van individuele wensen”, zo zegt ze. TopX zorgt voor leuk werk in de buurt (Noord-Nederland), inclusief een persoonlijk pakket arbeidsvoorwaarden. “Enthousiast, betrokken en vanuit win-win voor iedereen”, zo vertelt Volten. “We verbinden dagelijks leuke mensen aan leuke opdrachten en opdrachtgevers.” TopX levert diverse diensten, waaronder consultancy-diensten en diensten op het vlak van werving & selectie. Ten aanzien van het eerste zijn wij voortdurend op zoek naar collega’s die bij TopX én bij onze opdrachtgevers passen. Die opdrachtgevers bevinden zich vrijwel uitsluitend in Noord-Nederland en zeker ook in de omgeving van Meppel. “Op het vlak van werving & selectie bedienen wij organisaties die ICT-personeel zoeken voor moeilijk in te vullen vacatures. TopX heeft een groot netwerk van professionals die zowel werkzaam zijn in ICT-functies op het gebied van test, ontwikkeling en beheer als in adviserende en leidinggevende functies. Vanuit ons omvangrijke netwerk zijn wij snel in staat de juiste mensen te benaderen.” TopX en MSC Meppel zijn al sinds 2017 aan elkaar verbonden. De eerste jaren sponsorde TopX een aantal jeugdteams en de komende jaren prijkt de naam van het bedrijf dus op alle trainingspakken van de MSC-jeugd. “Ook TopX wil graag sportief en spraakmakend zijn. Dat zorgt voor een optimale match met MSC”, zo besluit Volten. Zernikepark 12 9747 AN Groningen 050 - 750 21 15 info@topx-group.nl 11
Sponsor zonder Grenzen
DE MSC’er kersteditie hoofdtrAiner gUido Wind heeft het nAAr zijn zin in Meppel: MSC heeft veel potentie Guido Wind is bezig aan zijn eerste seizoen als hoofdtrainer van MSC. Het bevalt deze 33-jarige inwoner van Vollenhove goed in Meppel. En omdat de visie en ambitie van de trainer en die van de vereniging overeenkomen, plakt Wind er nog zeker een jaar aan vast. Terwijl op een donkere decembermiddag een ijskoude wind om het huis waait, zit Guido Wind op de praatstoel, naast de prachtig opgetuigde kerstboom met witte ballen. In de knusse nieuwbouwwoning aan de rand van Vollenhove vertelt hij enthousiast over het spelletje waar hij zo gek van is. Guido Wind is een voetbalman pur sang. “Om dat te kunnen constateren is niet zo heel moeilijk”, zegt vriendin Kyra die op de achtergrond meeluistert met een glimlach. Ze vervolgt: “Staat hij niet In Meppel voor de spelersgroep, dan is hij wel op de velden van VENO te vinden.” Bij de voetbalvereniging in zijn woonplaats is de routinier namelijk op zondag nog altijd één van de steunpilaren van het eerste elftal. Loopbaan Wind begon al op jonge leeftijd met zijn loopbaan als trainer. Acht seizoenen trainde hij diverse jeugdelftallen bij VENO. Ondertussen behaalde hij het diploma trainer-coach UEFA C (TC3) en in 2013 stapte Wind twee seizoenen over naar Flevo Boys. In Emmeloord trainde hij het JO15-team dat uitkwam in de 3de divisie. In 2015 stapte hij over naar CVVO in Lemmer, waar hij trainer werd van JO19-1 en weer een jaar later stond d’Olde Veste’54 bij hem op de stoep, met de vraag of hij bij die vereniging JO19-1 wilde trainen. Wind hapte toe en niet zonder succes, want in de vier seizoenen waarin hij bij de Steenwijkers voor de groep stond, speelde 13 Hoofdtrainer Guido Wind staat ook in het nieuwe seizoen voor de groep in Meppel. hij drie keer om promotie naar de landelijke 2de divisie. In 2018 volgde een nieuwe stap. Naast trainer van JO19-1 werd Wind bij de toenmalige zaterdageersteklasser ook hoofd jeugdopleiding bovenbouw, een functie die hij twee jaar vervulde. Zijn eerste kennismaking als trainer met seniorenvoetbal volgde daarna. Guido Wind keerde terug naar Flevo Boys, waar hij het tweede elftal twee seizoenen trainde. Ondertussen behaalde ook nog eens zijn TC1-diploma. En nu is Wind, die sinds kort op de HR-afdeling van Royal Huisman werkt, trainer van het eerste elftal van MSC. Zijn eerste klus als hoofdtrainer. Hoofdtrainer Guido Wind is dus een druk baasje. Maar
DE MSC’er kersteditie terwijl hij in Vollenhove als speler én aanvoerder nog midden in de spelersgroep staat, is hij dit seizoen als trainer in Meppel technisch eindverantwoordelijk voor het eerste elftal en staat hij boven de spelersgroep. Z’n eerste halfjaar in witzwarte dienst is een drukke tijd geweest, maar hij heeft deze wel als ‘positief’ ervaren. Dat hij als hoofdtrainer heeft bijgetekend en dus ook volgend seizoen voor de groep staat, is dan ook niet zo heel vreemd. “We zitten in een proces, van ‘een team voor de lol op zaterdag’ naar een ‘prestatieteam’. Dat is niet altijd eenvoudig. Daarnaast zijn er veel veranderingen geweest binnen de club. Tel daarbij dat mijn assistent Robert van der Leij en ik nieuw zijn bij MSC. Dat maakt de start nog wat complexer. Maar ik merk dat er draagvlak is, zowel binnen de selectie als binnen de club, voor onze manier van werken. Hier hopen we met z’n allen al na de winterstop de vruchten van te plukken, in de vorm van een spannende titelrace.” Jeugdigheid Als beginnend hoofdtrainer is Guido Wind al wel in het bezit van de trainerspapieren om in de 1ste klasse of zelfs 4de divisie aan de slag te gaan. Toch heeft de Vollenhovenaar er bewust voor gekozen om eerst op een lager niveau aan de slag te gaan. Maar kan hij als trainer zijn ei dan wel kwijt bij MSC? “Absoluut”, antwoordt hij resoluut, om te vervolgen met de woorden dat er binnen MSC veel potentie en veel jeugdigheid is. “Dat past precies in mijn straatje. De gezamenlijke ambitie om alles naar een hoger plan te tillen, maakt dat ik mijn ei goed kwijt kan. Daarnaast mag ik volop meedenken om alles rondom het eerste elftal omhoog te tillen, wat goed voor mijn energielevel is. Zo reizen we in januari af naar het Portugese Albufeira, voor een vierdaags trainingskamp in de Algarve. Verder werken de mannen van de MSCklussenclub hard aan de realisatie van de nieuwe ‘voetbaltechnische trainerskamer’. Dit is een ruimte die voetbal ademt en geschikt is voor gesprekken met spelers en collega-trainers. Maar die ook is ingericht en uitgerust voor videoanalyse.” Pieken en dalen Nu Guido Wind een halfjaar in de keuken bij MSC heeft kunnen kijken, weet hij ook waar de verbeterpunten liggen. Als hij naar zijn selectie kijkt, heeft de trainer het over ‘continu aanstaan’. Daarmee bedoelt hij dat spelers zowel op trainingen als in wedstrijden altijd een bepaald basisniveau moeten halen, met daaraan gekoppeld de juiste inzet. “In de afgelopen seizoenen zijn er jongens ‘in slaap gesust’, omdat het op 90% ook wel kon. Dat moeten we dus veranderen en daar werken we hard aan. Verder verloopt het presteren met pieken en dalen. Ik weet dat dit bij een jong elftal hoort, maar het moet er wel uit. Aan ons de taak om de dalen steeds minder diep te laten zijn. Vanuit de staf proberen we dit vooral door heel veel duidelijkheid te geven aan de voorkant, zodat ze altijd kunnen terugvallen op de afspraken.” Veel talent Mede gelet op wat Wind in zijn eerste maanden in Meppel heeft gezien, is hij optimistisch gestemd over de toekomst van MSC. “De sfeer is uitstekend, zowel in het eerste elftal als binnen de vereniging. Er wordt op allerlei fronten hard gewerkt aan vele festiviteiten, wat het ‘bij MSC zijn’ leuk maakt. Daarnaast is er gewoon heel veel talent binnen de club. Als we dat nog wat vaker hand in hand kunnen laten gaan met hard werken, dan staan er mooie dingen te gebeuren.” Ambitie Zijn eigen ambitie steekt Wind ook niet onder stoelen of banken. Dat hij op termijn als hoofdtrainer op een zo hoog mogelijk Guido Wind heeft een goed gesprek met de scheidsrechter. 14 niveau aan de slag wil, is wel duidelijk. “Alleen ben ik van mening dat je in één jaar niet iets kunt neerzetten bij een club. Daar heb je ook tijd voor nodig. Daarnaast heeft de vereniging dezelfde ambitie als ik, dat past goed. De Meppeler Sport Club is een mooie en warme vereniging, waar ik met veel plezier werk.”
DE MSC’er kersteditie MSC gaat ‘Sportief Partnership’ aan met SC Heerenveen De Meppeler Sport Club en Sportclub Heerenveen hebben de handen ineengeslagen en zijn in november een ‘Sportief Partnership’ aangegaan. MSC kan daardoor gebruik maken van kennis en methoden die binnen de Friese proforganisatie worden gebruikt en zijn ontwikkeld. En dat is nog niet alles. In januari volgt nog meer, groot nieuws. MSC probeert haar jeugdleden zoveel mogelijk structuur te bieden. Daarbij staat het streven naar (voetbal)plezier centraal. Winnen is belangrijk, maar goed leren voetballen in een veilig en plezierig leerklimaat staat voorop. Ontwikkelen begint bij de trainers/coaches. Zijn staan immers voor de groep om spelers/speelsters beter te leren voetballen. VTON-methode Om de trainers hierbij te helpen heeft SC Heerenveen de VTON-methode ontwikkeld. Via een app kunnen de trainers/coaches gebruik maken van een platform met voetbaloefenstof en een doorlopende leerlijn voor de jeugd van 5 tot en met 19 jaar. Trainers/coaches worden op deze wijze ondersteund bij het leuker en leerzamer maken van voetbaltrainingen, met als direct gevolg dat spelers meer plezier beleven. De VTON-methode sluit dan ook aan bij de visie van MSC. Aan de hand van deze methode willen wij onze trainers handvatten geven om spelers/speelsters leeftijdsgerichte trainingen aan te kunnen bieden en ervoor zorgen dat er een leerlijn ontstaat binnen de gehele jeugd. Themabijeenkomsten Naast het delen van kennis via de digitale snelweg, houdt SC Heerenveen elk seizoen ook zes themabijeenkomsten. Deze bijeenkomsten met verschillende thema’s vinden plaats voorafgaand aan thuiswedstrijden van SC Heerenveen. Vanuit MSC worden de bijeenkomsten bezocht door drie afgevaardigden. Afhankelijk van het onderwerp, verschilt ook de delegatie. Niet alleen bestuurs- en commissieleden worden dus uitgenodigd, maar ook trainers, leiders of andere vrijwilligers. Voordeel Leden van MSC levert het Sportief Partnership ook voordelen op. Zij kunnen 15 viermaal per jaar tegen een gereduceerd tarief wedstrijdtickets van SC Heerenveen kopen. En MSC profiteert dan ook weer, want een deel van de toegangsprijs stroom rechtstreeks de clubkas in bij MSC.
DE MSC’er kersteditie De drie musketiers van MSC Drie eerste-elftalspelers, drie producten uit de eigen jeugdopleiding. Gestart bij de Ukkies van de Meppeler Sport Club, jarenlang samen in verschillende jeugdelftallen gespeeld, nu begin 20 en spelend in de hoofdmacht. Hoe denken zij over zichzelf, elkaar en MSC? En wat zijn de ambities van deze echte Meppeler jongens? Een kennismaking met Jesse Bakker, Yves Spruijt en Jort Veelo. Jesse Bakker bekroonde zijn eerste seizoen bij de senioren met het kampioenschap in de 5de klasse en werd ook nog eens clubtopscorer. De 20-jarige Meppeler, die International Business studeert aan de Rijksuniversiteit Groningen, heeft zich goed ontwikkeld en kijkt natuurlijk tevreden terug op vorig voetbalseizoen. “Met bij vlagen echt goed voetbal en een team met nagenoeg allemaal MSC-jongens hebben wij het verschil weten te maken”, zo zegt hij. De juiste keuze Zowel Bakker, Spruijt als Veelo is van mening dat de keuze die de vereniging heeft gemaakt om over te stappen naar prestatievoetbal op zaterdag de juiste keuze is geweest. “MSC heeft weer een eigen, herkenbaar gezicht. Met in het eerste en tweede elftal allemaal jongens die al jaren bij de club rondlopen. We gaan voor elkaar door het vuur, buiten de wedstrijden om is het gezellig en er wordt weer rekening gehouden met MSC”, zo zegt Bakker. In de 17 De drie musketiers van MSC: Yves Spruijt, Jort Veelo en Jesse Bakker. prachtig versierde bovenzaal van sponsor Eetcafé De Beurs sluit Jort Veelo (20) zich bij de woorden van Bakker aan: “De eerste selectie bestaat alleen maar uit eigen jeugdspelers en jongens die uit Meppel komen. Mooier dan dat kan niet.” Bakker verwacht dat de toekomst van MSC alleen maar mooier wordt. “Naast een talentvolle eerste selectie komen er veel jeugdspelers door, om van het tweede en misschien ook wel het derde team een talentvol prestatieteam te maken.” Lees verder op pagina 20
Selectie MSC 1 SEIZOEN Achter vlnr.: Dave Everts, Hajo van der Helm jr., Roy Kuiers, Daan Admiraal, Jaron Keizer, Juliën Stephan, Yves Spruijt, Jesse Bakker, Jort Ve Domenic Hogrebe, Niek Kuurman, Hidde Bakker en Mart Jonkers. Voor vlnr.: Max van Dijk, Peter Smid (elftalleider), Hajo van der Helm (spo trainer), Damion van Stormbroek (elftalleider), Wubbo Veldman (assistent-scheidsrechter) en Jeen Brand; Op de foto ontbreekt Tim Veenema
Ve po ma 2022-2023 Veelo en Naoufal Essayah; Midden vlnr.: Lotfi Elkhatari, Soufiane El Kadouri, Björn Lefferts, Ruben Sijbom, Marc Holterman, portverzorger), Arno Zwijnenberg (keeperstrainer), Cas Slurink (elftalmanager), Guido Wind (hoofdtrainer), Robert van der Leij (assistentma.
DE MSC’er kersteditie Vervolg van pagina 17 Erg knap Aanvoerder Yves Spruijt heeft onlangs zijn 21ste verjaardag gevierd. Deze hbostudent bedrijfskunde ervaart de stap die de vereniging heeft gezet naar ‘de zaterdag’ ook als zeer positief. “MSC is een club waar leven in zit, met veel jonge jongens die prestatie en gezelligheid erg belangrijk vinden. En wat ik bijzonder en tegelijkertijd ook erg knap vind, is dat de vereniging, ondanks de stap van de zondag naar zaterdag, toch een ‘grote’ club is gebleven. Dat is niet voor iedere vereniging weggelegd, maar het is MSC wel gelukt.” In het seizoen na de promotie is op sportief gebied ‘alles anders’. Trainer Bernard Koning heeft plaatsgemaakt voor Guido Wind, onder wiens leiding het eerste elftal in de eerste seizoenshelft wisselend heeft gepresteerd. Goede wedstrijden werden afgewisseld met slechte. Het hoort bij het groeiproces dat MSC doormaakt. Jort Veelo is zeer te spreken over de werkwijze van de trainer: “Guido is heel erg duidelijk. Tijdens de trainingen, over zijn plannen, de tactieken en afspraken. Er zit echt een idee achter. Wat er van jou wordt verwacht en dat je bij elke training en wedstrijd moet presteren. Je merkt dat die duidelijkheid goed is. Hierdoor kunnen wij als team een nog hoger niveau halen. Waar dan die wisselvalligheid in prestaties vandaan komt? Je merkt af en toe nog wat onwennigheid en onstabiliteit. Logisch, in zo’n jonge groep. Maar als wij dit helemaal onder de knie hebben, zijn wij niet meer te stoppen!” Een blije Yves Spruijt springt een gat in de lucht. Jort Veelo is zijn vader Gino opgevolgd als eerste elftalspeler van MSC. 20
DE MSC’er kersteditie Jesse Bakker is zijn tegenstander te snel af. Blessures Persoonlijk kijken Spruijt, Bakker en Veelo terug op een toch wel teleurstellend halfjaar. Door blessures moesten ze heel wat wedstrijden (of delen daarvan) vanaf de zijlijn toekijken. De drie zijn ondertussen weer fit en zien de toekomst met vertrouwen tegemoet. “Het kampioenschap is zeker niet uit zicht. Na de winterstop gaan we de strijd aan met de andere topploegen in de 4de klasse E. Ik denk dat het heel erg spannend gaat worden, wie er gaat promoveren. En als iedereen fit is, is MSC zeker een van de kanshebbers”, zo voorspelt Spruijt, die de basis voor een nieuw succes komende maand wil leggen tijdens het trainingskamp dat MSC 1 heeft belegd in Albufeira, aan de Portugese kust. Jesse Bakker, Yves Spruijt en Jort Veelo zijn niet alleen teamgenoten, maar ze zijn ook al jaren goed bevriend. De drie kennen elkaar dan ook van haver tot gort. Zo is Jort Veelo volgens Jesse Bakker niet alleen “een heel rustige, eerlijke, lieve gozer die altijd voor je klaarstaat, hij is ook de jongen met de beste trap in het team. Voetballend en tactisch erg sterk en altijd gevaarlijk met zijn vrije trappen en penalty’s.” Vrienden Volgens Jort Veelo is Yves Spruijt de beste voetballer met wie hij heeft gevoetbald. “Een echte spelmaker, die graag veel aan de bal komt om het spel te verdelen. Tegenstanders is hij altijd twee stappen voor, fysiek sterk, en rustig aan de bal.” Spruijt omschrijft op zijn beurt Jesse Bakker als “een zeer open, beleefde en sociale jongen. Altijd geïnteresseerd in een ander. In het veld een heel bewegelijke, technische doelpuntenmaker. Slim, zowel binnen als buiten de lijnen.” 21 Ambities De drie steken hun (sportieve) ambities niet onder stoelen of banken. “Promoveren en MSC op een nog hoger niveau brengen. Daarnaast wil ik na het behalen van mijn bachelor International Business met een mooie master afstuderen”, zo zegt Bakker. Ook Spruijt is erg ambitieus: “Het belangrijkste is natuurlijk dat ik mijn diploma’s behaal en een leuke en goede baan vind. Daarnaast wil ik op voetbalgebied stappen maken, en daarbij wordt prestatie misschien nog wel belangrijker dan plezier.” En Veelo? “Ook ik wil op voetbalgebied het hoogst haalbare niveau bereiken. En buiten het voetbal om wil ik mijn mbo-niveau4-diploma halen. En het trainersdiploma UEFA C, want dan kan ik doorstromen naar de CALO, de lerarenopleiding lichamelijke opvoeding.”
GroenOpgewekt wenst iedereen fijne feestdagen, een voorspoedig 2023 en een lage energierekening!
DE MSC’er kersteditie GroenOpgewekt kijkt naar de toekomst! GroenOpgewekt helpt bedrijven, overheden, agrariërs, woningcorporaties en particulieren met het uitrollen van high-end zonnesystemen. Dat doet de Meppeler onderneming door te ontwikkelen, innoveren, installeren en beheren van complete zonne-energie installaties. MSC is blij dat het snelgroeiende en duurzame GroenOpgewekt zich als shirtsponsor van de eerste en tweede selectie voor drie jaar verbonden aan de vereniging. GroenOpgewekt uit Meppel behoort al drie jaar achtereen tot de snelst groeiende bedrijven van Nederland. De aan de Eekhorstweg 35 gevestigde onderneming van Pouwel Slurink en Michiel Zuijdwijk is daarvoor dit jaar opnieuw beloond met de Gazellen Award van het Financieel Dagblad. “Dat betekent dat wij de juiste koers varen en financieel gezond zijn. Geen addertjes onder het gras, maar een transparante manier van samenwerken aan een duurzame en rendabele toekomst. Een mooie teamprestatie, daar zijn wij supertrots op”, zo vertelt een trotse Slurink. Specialist én pionier Wie denkt aan het opwekken, beheren en opslaan van zonne-energie denkt als snel aan zonnepanelen én GroenOpgewekt, de specialist en pionier in zonne-energie. “Bij GroenOpgewekt geloven we dat we de wereld kunnen verbeteren met duurzame energie”, zo zegt Pouwel Slurink die vervolgt: “Méér groene stroom, mínder CO2-uitstoot en een lage energierekening voor jou.” Maar de Meppeler onderneming gaat volgens Slurink verder, want ook voor EV-laadpalen, unieke energiedaken (zonder dakpannen) en de zonnecarports– en overkappingen van E-Ports BV is GroenOpgewekt hét juiste adres. “Door het opwekken van zonne-energie met een zonnecarport of zonnerijwielstalling, zet je altijd een stap in de juiste richting. Met onze high-end zonnecarports met geïntegreerde zonnepanelen (B.I.P.V.) richt je je bedrijfsterrein efficiënter in, verduurzaam je de bedrijfsvoering, voorkom je netcongestie en maak je het zichtbaar.” zo zegt hij om vervolgens af te sluiten met: “Wij maken daarbij gebruik van ‘eerlijke’ hoogwaardige kwaliteitsproducten, rechtstreeks uit fabrieken in Nederland en Duitsland.” GroenOpgewekt BV E-Ports BV Eekhorstweg 35 7942 KC Meppel Meer informatie: Zonne-energie | GroenOpgewekt www.groenopgewekt.nl Solarparking | E-Ports www.eports.nl 23
DE MSC’er kersteditie MArco de grip, hoofd opleidingen VAn Msc: Bij MSC streven naar het beste op elk niveau Marco de Grip is terug in voetbalstad Meppel. Na omzwervingen, die hem als trainer in Steenwijk en Hoogeveen brachten, is deze inwoner van Meppel als hoofd opleidingen terug bij zijn oude liefde MSC. Marco de Grip: een begrip in het amateurvoetbal. Na zijn verhuizing vanuit Zutphen op 12-jarige leeftijd, net als broer Geertjan als voetballer begonnen in de jeugd van MSC, de vereniging waar hij als 16-jarige jongen onder trainer Gerrit Verwoerd ook in het eerste elftal debuteerde. Buiten Meppel werden zijn kwaliteiten als aanvaller daarna ook snel opgemerkt. Het bracht hem via vv Hoogeveen in het betaalde voetbal, bij FC Zwolle en Heracles. Hij keerde terug bij de amateurs en via Staphorst, Achilles 1894 en vv Zuidwolde beëindigde hij uiteindelijk in 2004 (op 36-jarige leeftijd) zijn actieve carrière bij Alcides. Mooie seizoenen Afscheid nemen van het voetbal deed hij daarna niet. Als voetbalvader van dochter Lisanne en zoon Matthijs stond hij langs de lijn. En als trainer ging hij aan de slag in de jeugdafdeling van MSC, om vervolgens via het tweede elftal van de wit-zwarten naar d’Olde Veste’54 in Steenwijk te vertrekken. Bij die vereniging werd hij eerst hoofd jeugdopleiding en beleefde hij met jong talent in het tweede elftal mooie seizoenen. Daarna volgde de overstap naar vv Hoogeveen. Ook bij die vereniging zette hij als hoofd jeugdopleiding de lijnen uit. Terwijl de regen op een druilerige middag op een van de eerste donkere decemberdagen zachtjes tegen de ramen spettert, vertelt Marco de Grip uitgebreid over zijn voorliefde voor het jeugdvoetbal. Marco de Grip, hoofd opleidingen van MSC. 24
DE MSC’er kersteditie Bij MSC gaan ook klein en groot hand-in-hand. “Mijn insteek is dat je bij voetbal bij de jeugd moet beginnen. Ik vind het geweldig om te zien wanneer jeugdvoetballers stappen maken, hoe klein ook. En ik kan er ook van genieten wanneer je spelers opdrachten geeft voor in de wedstrijd en dat het dan uitkomt. Maar ook de passie die ze aan de dag leggen, vind ik geweldig.” Goed gevoel Terwijl De Grips echtgenote Veronique de koffiekopjes in de sfeervolle woonkamer op het Biezenveld in Meppel nog maar eens vult, praat Marco gepassioneerd over zijn functie als hoofd opleiding bij MSC. Doorslaggevend in zijn keuze anderhalf jaar geleden om weer bij de wit-zwarten aan de slag te gaan, waren de positieve gesprekken die hij voerde met betrokken MSC-bestuursleden. “En uiteraard ook het goede gevoel dat ik al had bij MSC. Een warme vereniging.” Dat laatste illustreert hij met een mooi voorbeeld. “Ook al ben je jaren weg, je wordt er altijd met open armen ontvangen. En niet alleen ik, maar bijvoorbeeld ook mijn ouders kunnen nog altijd rekenen op een hartelijke ontvangst. Dat voelt gewoon goed.” Op ieders niveau De ervaringen die De Grip als voetballer opdeed, het trainen met veel verschillende trainers en zijn ervaringen als hoofd jeugdopleiding, gebruikt hij nu om bij MSC een gestructureerde jeugdopleiding neer te zetten. Het streven daarbij is om het beste uit voetballers én trainers te halen. “Op ieders niveau, en vooral met plezier. Ook bij MSC werken wij aan een omgeving waarin iedereen de mogelijkheid krijgt zich maximaal te ontwikkelen op zijn of haar niveau.” Dat laatste klinkt als de ideale kerstgedachte. Dat is het ook, maar De Grip is ook eerlijk wanneer hij zegt dat er bij MSC veel dingen goed gaan, maar dat er ook veel zaken nog beter moeten. “En daar werken wij met elkaar heel erg hard aan. Het afgelopen jaar zijn er al veel stappen in de goede richting gezet. De jeugdopleiding staat er goed voor. Dat komt doordat onder 25 meer de missie, visie, structuur en acties helder zijn en ook de manier waarop wij dit vertalen richting het veld.” Om de kwaliteit van de jeugdopleiding te onderstrepen, wordt momenteel deelgenomen aan het NMC Brightprogramma van de KNVB. Hierbij wordt de opleiding doorgelicht en ontwikkeld. Deelnemende clubs kunnen hiermee een certificaat behalen op een van de vier ambitieniveaus: lokaal, regionaal, nationaal of internationaal. Daarbij gaat MSC voor ‘lokaal’. Communicatie Volgens De Grip heeft veel van het verbetertraject binnen de opleiding van MSC te maken met ‘communicatie’. Hoe communiceer je bijvoorbeeld beter binnen en buiten de club? Naar trainers, spelers, ouders, bestuursleden et cetera. “Op bestuurlijk niveau wordt er nu gewerkt met een vaste jaarplanning. Hierin staan alle voetbalactiviteiten die in een seizoen
DE MSC’er kersteditie van belang zijn en deze komen maandelijks terug in de bijeenkomsten van de technische commissie en worden daar ook gemonitord op deadlines. En op het technische vlak werken wij met vaste leerlijnen en weekplanningen voor de onderbouw en bovenbouw. De wijze hoe we willen spelen, is ook duidelijk. Deze zijn weer afgestemd op de MSC Spelprincipes, die als rode draad nu terugkomen in alle leeftijdscategorieën en vast onderdeel zijn van de wekelijkse thematrainingen. Daarnaast staan de basisvaardigheden, veel techniektrainingen en voetbalhandelingen ook centraal tijdens alle trainingen, waardoor kinderen zich spelenderwijs ook gaan ontwikkelen en ook echt beter worden.” Maar hoe krijg je de ontwikkelingen van voetballers en trainers goed in beeld? “Alles wordt gemonitord. Zowel op technisch, fysiek, mentaal als tactisch gebied. Dat geldt ook voor trainers. Hierdoor hebben we de mogelijkheid om samen met de spelers en/ of trainers een ontwikkelingsplan te maken, om ze te kunnen ondersteunen bij de punten die zij graag willen verbeteren.” Multi Skills Nieuw in de jeugdopleiding van MSC zijn de Multi Skills, via het zogenaamde ASMmodel. Grondlegger van het model is René Wormhoudt, voormalig fysiotherapeut van Ajax en nu conditietrainer van het Nederlands elftal. De vaardigheden die aan bod komen, ontwikkelen spelers ‘breed motorisch’. De Grip heeft hiervoor zelf met succes de ASM Advanced opleiding gevolgd en is nu ook officieel ASM-instructeur. Bijzonder is dat MSC bij de implementatie van het ASM-model ondersteund wordt door Ajax. Voor een optimale talentontwikkeling worden de skills ook geïmplementeerd in de MSCjeugdopleiding. “En dat doen we op een heel moderne manier. Op YouTube zijn bijvoorbeeld in 40 filmpjes, die wij zelf met 26
DE MSC’er kersteditie Marco de Grip in overleg met de coördinatoren Ilona de Groot en Johnny Tanalepy. jeugdspelers en trainers hebben gemaakt, ‘skills’ te zien die helpen om een betere voetballer te worden. In de jeugdorganisatie bij MSC heeft niet alleen de korte termijn aandacht, maar ook wordt er gekeken naar de langere termijn. Hoe kan bijvoorbeeld een blauwdruk van het nieuwe opleidingsplan verankerd worden in de club MSC? “Te allen tijde moet het jeugdopleidingsplan als een soort Bijbel in de kluis van de vereniging liggen. Dat geeft de mogelijkheid om elk jaar tijdens de aftrap van een nieuw seizoen, ongeacht wie op dat moment de hoofd opleiding en/of trainers zijn, het bestaande beleid van MSC te respecteren en na te leven. En ja, natuurlijk moet dat een ‘levend document’ zijn, waarin altijd ruimte is voor verbeterpunten.” Succes delen De Grip is best bereid om de aanpak zoals die nu in de jeugd van MSC wordt gehanteerd, te delen. “Geïnteresseerde clubs uit de regio zijn welkom om zich samen met ons te buigen over de vraag ‘Hoe zet je een goede jeugdopleiding neer’. Alle onderdelen die je daarvoor nodig hebt, en de gedachten erachter, zullen we dan transparant delen. Wij vinden het als MSC namelijk heel erg belangrijk dat alle kinderen de beste ondersteuning en opleiding krijgen om goede voetballers te worden en gebruik te kunnen maken van een goede jeugdopleiding.” Al het werk dat De Grip bij MSC samen met trainers, bestuur- en commissieleden verricht, leidt uiteindelijk tot een gezamenlijk doel: een voetbalomgeving waarbij kinderen veel plezier hebben, zichzelf kunnen ontwikkelen en zich ontwikkelen tot goede voetballers. “En lukt dat, dan leidt dat automatisch tot betere resultaten”, zo besluit De Grip. 27
DE MSC’er kersteditie InterStage BV net als MSC altijd in beweging De crew van InterStage viert feest tijdens de uitreiking van de Drentse Ondernemersprijs. InterStage BV is als sponsor al jaren verbonden aan de Meppeler Sport Club. In voor- én tegenspoed. MSC is daarom ook apetrots dat zo’n mooie Meppeler onderneming de vereniging steunt als shirtsponsor van de hoofdmacht. InterStage BV, gevestigd aan de Ketelskamp in Meppel. Voor wie nog niet weet wat deze gerenommeerde onderneming van eigenaar Gino Spijkerman doet, een heel korte introductie. “InterStage bouwt constructies voor zowel in- als outdoor evenementen. Denk bijvoorbeeld aan concerten, tv-producties, festivals, beurzen en nog veel meer. En dat in binnen- en buitenland”, zo vertelt Spijkerman die vervolgt: “Waar mensen ons kunnen zien? Wij zijn bijvoorbeeld aanwezig bij festivals als Concert at SEA, Zwarte Cross, Hello Festival, Strandfestival Zand, Ground Zero, Dance Valley, Dutch Valley en de Bevrijdingsfestivals in Overijsel, Groningen en Flevoland. Verder doen wij shows en concerten als Vrienden van Amstel Live!, Bløf, Racoon, VEED, Pauperparadijs en het Prinsengrachtconcert Amsterdam.” Innovatief Begin november werd InterStage BV uitgeroepen tot Drents onderneming van het Jaar. De jury was lovend: “De grondhouding van het bedrijf InterStage is vanuit vertrouwen gericht op lange termijn relaties met partijen, waarmee echt wordt samengewerkt. Met een enorme veerkracht en een personeelsbeleid waarin de zorg voor de medewerkers zichtbaar is. Het bedrijf is innovatief. En ondanks het feit dat het bedrijf nationaal en internationaal actief is, verloochent het haar Drentse roots niet.” Toekomst Net als MSC, werkt ook InterStage continu aan haar toekomst. Het maakte onlangs 29 bekend een deel van de werkzaamheden van het Brabantse Turn2Motion, specialist in draaiende podia, te hebben overgenomen. Volgens Spijkerman voegen draaiende presentaties en de techniek die daarbij hoort iets toe aan zijn onderneming, ,,Alles wat beweegt, trekt aandacht”, zo zegt hij om te vervolgen. “En daar houd ik van. Daarom ligt mijn hart ook bij MSC, een vereniging altijd in beweging.” InterStage BV Ketelskamp 2 7942 KG Meppel www.interstage.eu
DE MSC’er kersteditie De derde helft is op zaterdag veel beter Het zaterdagvoetbal leeft als nooit tevoren. Terwijl het aantal zaterdagteams al jaren toeneemt, blijft het aantal zondagteams maar dalen. Een trend waarmee ook de Meppeler Sport Club de afgelopen jaren te maken kreeg. Niet alleen op prestatieniveau, maar zeker ook op recreatieniveau. Daarom richt MSC sinds 2020 haar belangrijkste pijlen op de zaterdag. En niet zonder succes. Het verleggen van de focus van de zondag naar de zaterdag houdt trouwens niet in dat er op zondag niet meer gevoetbald wordt bij MSC. In competitieverband spelen de witzwarten nog ‘gewoon’ met twee recreatieelftallen op zondag. Maar dat spelers liever op zaterdag hun favoriete hobby uitvoeren, blijkt wel uit het feit dat MSC dit seizoen op de eerste dag van het weekeinde met maar liefst zeven seniorenelftallen aan de competitie is begonnen. Voorbeelden Wie denkt dat alleen de naar de senioren doorstromende jeugd graag op zaterdagmiddag wil voetballen, heeft het mis. Ook spelers die op de zondagmorgen door de wol zijn geverfd kiezen voor een voetbaltoekomst op zaterdag. De broers Roland en Martin Smid en hun maatje Marcel Hulsman zijn hiervan de levende voorbeelden. De drie voetballen al hun hele leven bij MSC en hebben twee jaar geleden ook de overstap gemaakt van de zondag naar de zaterdag. “Waarom? Ik heb er lang over moeten nadenken. Het is namelijk nogal wat, na 19 jaar op zondagmorgen om 10 uur te hebben gevoetbald. En dan 30 Martin Smid, Marcel Hulsman en Roland Smid doen het tegenwoordig op zaterdag. overstappen naar zaterdagmiddag”, zo vertelt de inmiddels 43-jarige Martin Smid, die als kind opgroeide in de jeugdafdeling van MSC. De voordelen van het voetballen op zaterdag gaven uiteindelijk de doorslag. “Mijn kinderen voetballen op zaterdag en mijn echtgenote Marianne helpt in het clubhuis. We hebben nu alles op één dag, en de zondag is voor het gezin. Daarbij komt dat Roland en Marcel hun besluit om naar de zaterdag te gaan al hadden genomen.” Wennen Ook voor Marcel Hulsman was ‘de
DE MSC’er kersteditie zaterdag’ wel even wennen. Als rasechte MSC’er groeide ook hij op in de wetenschap dat de jeugd op zaterdag speelt en de senioren op zondag. Van dichtbij heeft hij dan ook de aftakeling van het voetballen op zondag meegemaakt. “Bij alle verenigingen neemt het aantal seniorenteams af. Ook bij MSC. En had je pech, dan speelde je op zondagmorgen als enige team thuis en vertrok de tegenstander na de wedstrijd ook nog eens direct. Dan zat je als team alleen in het clubhuis en dat is echt niet gezellig. En juist die gezelligheid is wel een van de belangrijkste pijlers van het recreatieve voetbal. Nu we op zaterdagmiddag spelen, is dat anders. Na afloop van de wedstrijd is het clubhuis vol. Gezellig!” Gezelligheid Roland Smid sluit zich aan bij de woorden van zijn teamgenoten. Ook hij is kindsbeen af MSC’er. Werken in de horeca noopte hem te stoppen met voetballen, maar op latere leeftijd - toen het werk het weer toeliet - trok hij de voetbalschoenen weer aan. Met veel plezier en soms ook met succes. “Ik herinner me nog het kampioenschap met MSC 5. Een geweldig seizoen.” De gezelligheid in het clubhuis, na afloop van de wedstrijden, vindt ook Roland erg belangrijk. “Dat veranderde natuurlijk wel met het afnemen van het aantal zondagteams”, zo blikt hij terug. Met de overstap van MSC zondag 3 naar MSC zaterdag 4 vond Roland ook na de wedstrijd het plezier terug. “Na afloop van de wedstrijd met elkaar de derde helft ‘spelen’. Muziek lekker aan, gezellig kletsen en samen een biertje drinken. En een ander voordeel? De MSC-jeugd zie je weer terug in de seniorenelftallen. Niet alleen in de prestatieve teams, maar vooral ook in de recreatieteams op zaterdag.” Wil jij ook met je vrienden op zaterdagmiddag bij MSC voetballen? Meld je dan bij ons aan via info@mscmeppel.nl. Algemene informatie over MSC Bestuur MSC Voorzitter Vicevoorzitter Secretaris Penningmeester Technische Zaken Senioren Jeugdvoorzitter a.i. Accommodatie a.i. Algemene zaken /vrijwilligers Vrouwenvoetbal / scheidsrechters Commerciële Zaken Jeugd Jeugdvoorzitter Secretaris Hoofd Opleidingen Wedstrijdsecretaris Activiteiten Algemeen coördinator jeugd Technisch coördinator Bovenbouw Technisch coördinator Onderbouw Organisatorisch coördinator Bovenbouw Organisatorisch coördinator Onderbouw Ukkies & Minidivisie Ledenadministratie Vertrouwenspersoon Supportersvereniging Contactpersoon MSC Meppel Ezingerweg 57a 7943 AZ Meppel 0522 - 242295 info@mscmeppel.nl e-mail info@mscmeppel.nl website www.mscmeppel.nl Twitter @MSCMeppel Facebook https://www.facebook.com/groups/mscmeppel Instagram https://www.instagram.com/msc_meppel/ Bart Kattenberg Henk Niestijl Marco de Grip Wubbo Veldman Roel Kalsbeek Wim van Keulen Johnny Tanalepy Succatin Ata Henk Niestijl Ilona de Groot Marius van Dijk Charlotte Brandsma Adri Braspenning Andries Heite ukkievoetbal@mscmeppel.nl ledenadministratie@mscmeppel.nl vertrouwenspersoon@mscmeppel.nl supporters@mscmeppel.nl jeugd@mscmeppel.nl secretaris-jb@mscmeppel.nl ho@mscmeppel.nl wedstrijdsecretaris@mscmeppel.nl activiteiten@mscmeppel.nl lead-tc@mscmeppel.nl Arjan Jonkers Bart Kattenberg Jeanet Veldman Jelte Dubbelboer Erwin Stephan Bart Kattenberg Arjan Jonkers Daniël de Wit Lucia Feirerra Torres Pim van der Logt voorzitter@mscmeppel.nl vicevoorzitter@mscmeppel.nl secretaris@mscmeppel.nl penningmeester@mscmeppel.nl voetbalzaken@mscmeppel.nl jeugd@mscmeppel.nl accommodatie@mscmeppel.nl vrijwilligers@mscmeppel.nl vrouwenvoetbal@mscmeppel.nl sponsoring@mscmeppel.nl 31
DE MSC’er kersteditie MAriUs VAn dijk Al 25 jAAr ‘VoetBAlMeester’ VAn de Msc Ukkies: Elke Ukkie-training is een groot feest Marius van Dijk heeft de tijd tegenwoordig aan zichzelf. Afgelopen zomer nam hij, na meer dan veertig jaar, afscheid van het basisonderwijs. Maar gepassioneerd als altijd is hij nog wel verbonden aan het Ukkievoetbal bij MSC: “Dat is voor mij een vanzelfsprekendheid. Ook na 25 jaar.” Aan de keukentafel in de prachtige brugwachterswoning langs de Verlengde Hoogeveense Vaart, aan de rand van Meppel, praat de net 67 jaar geworden Marius van Dijk honderduit over het Ukkievoetbal van MSC. Hij blikt terug op het verleden, spreekt over het heden en kijkt met een schuin oog ook richting nabije toekomst, waarin de viering van 25 jaar Ukkievoetbal een prominente rol speelt. Eerste kennismaking Honderden Meppeler jongens en meisjes bezochten in de afgelopen kwarteeuw op woensdagmiddag de door Marius verzorgde, gratis voetbaltrainingen. Bestemd voor kinderen van 4, 5 en 6 jaar. Voor de meeste kinderen betekende het Ukkievoetbal van MSC de eerste kennismaking met voetbal en met ‘voetbalmeester’ Marius. Het leverde niet alleen de voetbalkinderen veel plezier op, maar zeker ook Marius van Dijk zélf. “Dat klopt”, vertelt Van Dijk, die een heerlijk vers kopje cappuccino serveert. “Elke woensdag was het weer een feest. Niet alleen vanwege de enthousiaste reacties van de Ukkies, maar vooral ook vanwege die van de ouders.” Het aantal Ukkies groeide in de loop der jaren. De groep was soms zó groot, dat hulp van assistent-Ukkietrainers onontbeerlijk was. Voor Van Dijk is het nooit een probleem geweest om extra vrijwilligers te vinden. “Ouders van de Ukkies willen graag een handje helpen. En vaak krijg ik ook stageverzoeken van studenten die een sportopleiding volgen.” Marius van Dijk, al 25 jaar ‘voetbalmeester’ van de MSC Ukkies. 32
DE MSC’er kersteditie Drive Zijn motivatie om altijd maar door te gaan, haalt Marius van Dijk uit het feit dat veel jongens en meisjes na hun tijd bij de Ukkies hun voetballoopbaan vervolgen bij het pupillenvoetbal van MSC. “Dat is inderdaad voor mij de voornaamste drive. Daarnaast is het ook een heel dankbare taak om met de Ukkies te werken. En wanneer er dan aan het eind van het seizoen veel ouders naar mij toe komen om mij met een hartverwarmend woord of een attentie te bedanken, dan hoef ik niet al te lang na te denken of ik er nog een seizoen bij aanplak.” De mooiste beloning voor 25 jaar Ukkievoetbal kreeg Marius afgelopen voorjaar, toen het eerste elftal van MSC kampioen werd. “Ik geloof dat er wel negen spelers in de basis stonden die hun voetbalcarrière zijn begonnen in de Ukkies.” Veranderingen In de loop der jaren is er bij het Ukkievoetbal wel het nodige veranderd. In de beginperiode kreeg de Ukkiegroep dezelfde oefenstof. Dat is volgens Van Dijk tegenwoordig anders. “Nu ga ik zo veel mogelijk differentiëren, tot soms wel 3 groepen. Het ene kind is gebaat met spelenderwijs tot voetbal komen, terwijl het andere al aan wedstrijdjes toe is. In overleg met de overige trainers wordt vooraf bekeken hoe we de groep indelen. Zo komen alle Ukkies aan hun trekken.” Ook anders dan voorheen is dat er nu een duidelijke scheiding van Ukkies en Minidivisie-spelers is. “De twee groepen trainen op verschillende tijden. De Ukkies op woensdag om 15.00 uur op het honkbalveld van Blue Devils, op sportpark Koedijkslanden. En de Minidivisie-spelers om 17.00 uur op het hoofdveld van MSC, op sportpark Ezinge.” Meppeler Mini Divisie Sinds een aantal jaren bestaat ook de Meppeler Minidivisie, een samenwerkingsverband tussen de Meppeler verenigingen Alcides, FC Meppel en uiteraard MSC. In deze divisie waarin ook teams van SC Rouveen, vv Staphorst, DESZ (Zwartsluis), SVN’69 (Nijeveen) en Oranje Zwart (Wanneperveen) spelen, worden de kinderen langzaam voorbereid op de ‘echte’ KNVB-competitie. “In het verleden werden Ukkies die de leeftijd van 6 jaar bereikten, direct voor de leeuwen gegooid in de F-pupillencompetitie. Dat leverde soms teleurstellingen op, omdat er ook tegen teams moest worden gespeeld die wél al ervaren waren. Het leidde vaak tot grote 33 nederlagen en vooral tot de bijbehorende frustraties”, zo zegt Van Dijk. Voorbeeld In de Meppeler Minidivisie wordt dit rustig voorbereid door zowel in het voorjaar als najaar op 9 zaterdagen in Meppel 4-tegen 4-wedstrijdjes van 10 minuten af te werken. “Een perfecte voorbereiding op het ‘echte’ 6-tegen-6-pupillenvoetbal. De KNVB staat ook achter dit initiatief en heeft een aantal jaren geleden op het hoofveld van MSC ook een promotiefilm gemaakt over de Minidivisie, met als doel andere verenigingen in Nederland te enthousiasmeren.” Jubileumjaar Ook in het jubileumjaar blijft het Ukkievoetbal van MSC gratis. Dus wie wil meedoen is, zonder opgave vooraf, elke week welkom. In 2023 start de training op donderdag 12 januari om 17.00 uur in sporthal Koedijkslanden. De zaaltraining loopt door tot aan de voorjaarsvakantie. Vanaf woensdag 8 maart wordt er weer getraind op het veld. De Ukkies voetballen dan om 15.00 uur op het honkbalveld van Blue Devils en de Mini Divisie-spelers om 17.00 uur op het hoofdveld van MSC. Deze activiteiten gaan door tot aan de zomervakantie.
DE MSC’er kersteditie AH Elzinga levert bijdrage aan gezonder leven en meer bewegen Albert Heijn Elzinga is voor het derde seizoen hoofdsponsor van de jeugdafdeling van MSC. Het hoofdveld wordt omzoomd door blauwe AH-vlaggen en op de voorzijde van de voetbalshirts van al onze jeugdleden prijkt het logo van de in de woonwijk Oosterboer gevestigde supermarkt. Eigenaar Kees Elzinga vindt lokale betrokkenheid belangrijk en uit dit door sponsoring van onder meer de MSC-jeugd. Daarnaast probeert hij als eigenaar van de eerste Drentse supermarkt die een gouden certificaat van het project Gezondere Supers heeft gekregen, een bijdrage te leveren aan het gezonder leven en meer bewegen van kinderen. “Het past bij de missie en visie van ons bedrijf. Daarin zijn gezond leven en gezondere keuzes kernwaarden”, zo zegt Kees Elzinga. In de winkel wordt dagelijks vers fruit neergezet. “Voor kinderen die in de winkel komen, maar ook in de kantine voor onze medewerkers”, aldus Elzinga. Albert Heijn Elzinga is gevestigd in winkelcentrum Oosterboer. Met twee ruime parkeerplaatsen op loopafstand 34 van de winkel is de supermarkt uitstekend bereikbaar. Het ruime assortiment verse en houdbare producten wordt dagelijks meerdere keren aangevuld. AH Elzinga heeft een eigen bakkerij. Bij geen van de kassa’s is nog snoep of andere ongezonde impulsartikelen, te vinden. AH Elzinga heeft een uitgebreide Zelfscan en een Gall & Gallslijterij ‘in house’. Tijdens de feestdagen is AH Elzinga op 23, 24 en 31 december al om 07.00 uur geopend. Op Tweede Kerstdag is de winkel geopend van 12.00 tot 18.00 uur en op Kerstavond en Oudejaarsavond sluit de winkel om 19.00 uur. Eerste Kerstdag en Nieuwjaarsdag blijft de winkel helemaal gesloten.
Ruskenstuk 2, 7943 JM Meppel Wenst jull ie een gezond en sportief 2023 OOPENINGSTIJDEN rondom de feestdagen 23 dec. Vr. 24 dec. Za. 25 dec. Zo. 07.00 - 21.00 07.00 - 19.00 1e kerstdag GESLOTEN 26 dec. Ma. 2e kerstdag 12.00 - 18.00 31 dec. Za. Oudjaarsdag 01 jan. Zo. 07.00 - 19.00 Nieuwjaarsdag GESLOTEN
Wij wensen u fijne kerstdagen en een prachtig 2023 met veel mooie en gezonde dagen. EEN KLEURRIJKE COMBINATIE www.gacreatief.nu er Bert Olsder als kerstman www.drukkerij-vandijk.nl
1 Online Touch